Impulse für Führungskräfte

Veranstaltungsreihe für Personal- und Führungsverantwortliche aus Unternehmen und Organisationen

Das Kooperationsprojekt wurde im Rahmen des EU-geförderten Programms "Lernende Regionen" im Jahr 2002 gegründet und wird seitdem als selbsttragendes Gemeinschaftsprojekt für Unternehmen, Organisationen und Führungskräfte der Region kontinuierlich weiterentwickelt und stetig weitergeführt.

Impulse 2021

Das aktuelle Veranstaltungsprogramm als PDF können Sie sich hier herunterladen.

Termine und Zeiten

1x monatlich jeweils in der Regel dienstags 16:00 - 19:00 Uhr ein Impulsworkshop zu einem spannenden, aktuellen Thema rund um die unternehmerischen wie persönlichen Herausforderungen Strategie, Organisation und Management, Führung, Kommunikation und Zusammenarbeit. Und so "ganz nebenbei" der Austausch von Erfahrungen, das Erzielen von Resonanzen und das Gewinnen von Erkenntnissen.. und natürlich der Aufbau und die Pflege von Kontakten und Geschäftsbeziehungen.

Teilnahmebeitrag

50,00 € zzgl. MwSt. pro Person & Impuls; sofern nicht anders angegeben

Infos & Anmeldungen

Mathias Siemann (Siemann Personalentwicklung & Beratung)
Tel: 05 31 / 34 59 79
E-Mail: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Nach der Anmeldung erhalten Sie eine schriftliche Bestätigung und Rechnung per Mail zugesandt.
Bei Absagen bis zu fünf Werktagen vor der Veranstaltung wird Ihnen der Kostenbeitrag erstattet.

Datum: 23.02.2021
Uhrzeit: 16:00 - 19:00 Uhr

Einführen oder abschaffen ...!?

Leistungsbeurteilungen: Mal kritisch betrachtet...

 

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„Arbeit x Zeit = Leistung“, heißt es. Über „Leistung“ und deren Steuerung bzw. Bewertung wird ja in Zeiten außergewöhnlicher Herausforderungen sowie veränderten Arbeits- und Organisationsformen („Agilität“, „Home-Office“ etc.) viel diskutiert. Aber wozu benötigen Unternehmen und Führungskräfte eigentlich Leistungsbeurteilungssysteme?

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Datum: 23.03.2021
Uhrzeit: 16:00 - 19:00 Uhr

Das wird bestimmt schon wieder...

Führungsaufgabe Kulturwandel und Krisenmanagement (Web-Impuls)

 BLSK Werbemedien pos RGB Okt09
Wie kommt man gemeinsam durch eine Krise (wie der aktuellen); wie lässt sich miteinander ein Kulturwandel gestalten (um zukunftsfähig zu bleiben)? Was tun, wenn ein Change-Projekt nach dem anderen „verordnet“ wird oder der Wettbewerb strategische oder organisatorische Anpassungen erforderlich macht?

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Datum: 27.04.2021
Uhrzeit: 16:00 - 19:00 Uhr

Vom Anpfiff bis Abpfiff (spiel)-entscheidend...

Schiedsrichter: Führungs- & Kommunikationskompetenz

 

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„Die Wahrheit liegt bekanntlich auf dem Platz“
wie es so schön heißt. Dass es auf den „(Sport-)Plätzen“ dieser Welt einigermaßen gesittet und regelgerecht abläuft, dafür sorgen Schiedsrichter/innen. Und die haben es bekanntlich nicht gerade leicht, weil es auch immer mal wieder hitzig und emotional werden kann..

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Datum: 29.06.2021
Uhrzeit: 16:00 - 19:00 Uhr

Altlasten, Querulanten, Seilschaften...?

Management gruppendynamischer Prozesse

 

Logo FeuerwehrLogo Erlebnistage

 

Man kann sie sich meist nicht aussuchen: Familien-, Vereinsmitglieder, Kunden, Mitarbeiter. Sie sind „einfach schon da“ und müssen von Führungskräften über- und mitgenommen werden. Neben Zielerreichung und Prozessgestaltung sind sie für deren Handeln und Wohlergehen verantwortlich.

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Kontakt


Siemann - Personalentwicklung, Beratung, Coaching

Siemann Personalentwicklung & Beratung UG (haftungsbeschränkt)
Geschäftsführender Gesellschafter: Mathias Siemann

Amtsgericht Braunschweig: HRB 203970
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